Sanoat tarmog‘ida ishchi kuchidan samarali foydalanish asosida kambag‘allikni kamaytirish
Annotasiya
Maqolada sanoat tarmog‘ida mehnat resurslaridan samarali foydalanish asosida kambag‘allikni kamaytirish omillari tasniflangan va tizimlashtirilgan. Sanoat tarmog‘i korxonalarida yirik xarajatlarni talab etmaydigan ichki resurslar hisobiga mehnat resurslaridan samarali foydalanishning faollashuvi mamlakat miqyosida o‘tkir ijtimoiy muammo hisoblangan kambag‘allikni kamaytirishning muhim omillaridan biri ekanligi ilmiy asoslangan.
Kalit so‘zlar:
sanoat tarmog‘i ishlab chiqarish korxonaBibliografik manbalar
Мирзиёев Ш.М. Олий Мажлис Сенатига Мурожаатнома. “Халқ сўзи” газетаси 2018 йил 29 декабрь.
Санталайнен Т., Воутелайнен Э., Поренне П., Ниссинен Й. Управление по результатам. –Москва: 1998.
Экономика и статистика фирм // под ред. С.Д. Ильенковой. – Москва: Финансы и статистика, 2006. – С. 11.
Киллен К. Вопросы управления. – Москва: 1981. – С. 99.
Одегов Ю.Г., Абдурахманов К.X., Котова Л.Р. Оценка эффективности работы с персоналом: методологический подход: Учебно-практическое пособие. – Москва: Издательство “Альфа- Пресс”, 2011. – 752 с.
Смирницкий Е.К. Экономические показатели бизнеса (справочно-методическое пособие). –Москва: Экзамен, 2002. – 381 с.
Френкель А.А. Производительность труда, проблемы моделирования роста. – Москва:Экономика, 1984. –175 с.
Марр Р., Шмидт Г. Управление персоналом в условиях социальной рыночной экономики. –Москва: МГУ, 1997. – С. 36.
Ефимова М.Р. Статистические методы в управлении производством. – Москва: Финансы и статистика, 1998. – С. 32.
Абдураҳмонов Қ.Х. Меҳнат иқтисодиёти: назария ва амалиёт / Дарслик. – Тошкент: “Fan”,2019. – 424 б.
Ортиқов А. “Саноат иқтисодиёти” (дарслик). – Тошкент: ТДИУ. 2004.
Yuklashlar
Nashr qilingan
Qanday qilib iqtibos keltirish kerak
Litsenziya
Mualliflik huquqi (c) 2022 Doniyorova Shaxnoza Doniyorovna
Ushbu ish Creative Commons Attribution 4.0 Worldwide.
